学播音主持就业前景如何？有什么单位会招聘这个专业的学生？
学播音主持其实就业范围也挺广的，比如主持人、电台主播、司仪，所以一般电台、电视台、传媒学校会招这个专业的学生。
实在不济的话，婚礼主持也可以，但是一般酒店这种婚礼司仪流动性比较高，不是很稳定。
或是去培训演讲的机构去做演讲教学老师，这其实也是不错的职业，但不是每个人都能做的，播音主持专业的同学就很适合。
但是学播音主持专业条件不低，普通话和外表是首要基础条件，再加上口齿伶俐、逻辑清晰、外向大方、负责细心等。
因为作为主持人，一定不能怯场，而且还要口齿清晰，是需要很强大的内心和抗压能力的。
其实每个专业都有无限的就业潜力和就业前景，最主要的还是自己本身的努力程度，毕竟业务水平才是第一位。
省级卫视、市电视台的主持人/记者/出镜记者是一般意义上的学科对口专业。此外现在各大视频网站的***节目主持，新媒体运营，动画电影电视配音，都可以见到播音主持专业学生的身影，如果是双语播音，还有翻译/双语配音/外资公司公关/外交部工作人员。
这要看你更喜欢播音主持学科中的哪门细分专业，就浙传来说，有播音主持专业本科/配音/礼仪/双语播音；武大的新闻播音很强，大多培养记者型主持人；中传是每个播音员主持人的梦想；可能对于现阶段高中生来说这些概念都还是太泛，自身经历也不足以让自己做出细分的选择，但必须清楚，自己是喜欢播音主持专业，还是只想上个大学。
首先最基本的工作单位当然是各央视以及省级、市级、县级电视台、电台等。每一个地区的电视台都有很多频道，比如影***道、新闻频道、少儿频道等等，电台也有许多调频，交通广播啊、音乐广播等等。都会需要主持人、DJ、出镜记者等等职位。
除去这电视台、电台这类传统媒体还可以选择去做自媒体，比如B站啊、今日头条、微博、各大***网站都可以上传自己的***。每个网站都根据点击率、粉丝数量等等有一定的激励机制，就会有收入。还可以选择主播、拍短***这种赚快钱的工作，虽然没有稳定的编制，但是收益确实比较可观
再者可以选择继续读研读博去高校当播音主持专业的老师或者去艺考培训机构、少儿培训机构任职做播音主持老师，就是往教育方面发展的路，也包括去航空公司做空乘的语言培训等等。
总之我个人认为播音主持专业毕业之后的事业发展方向还是非常多的，就看你怎么选择了。
总结一句就是，播音主持专业是个比较有前途的专业，但也跟你的努力程度挂钩。
相信所有努力都是有回报的，追求卓越，体验成功！
电视台负责招聘的一般都是什么人呢？
严格的说是当地的广电局，广电局管着电视台和广播电台。
招聘主持人的话，用工比较规范，电视台负责试用、考核，广电局人事科或人力***部负责对应聘人进行资格审查，正式应聘后安排你的人事档案。在签约合同上，招聘法人代表方可能是电视台，也可能是广电局，这就是业内常说的台聘或局聘，也有一点电视台招聘你最后却是把你的人事档案放在当地人力***市场，省台和央视的话还会出现频道聘的现象，即你在里面正式上班了，对外你只能代表你所在的电视台某一频道，而不能代表该电视台。更有低一级的是某个栏目组聘你，那就是栏聘了，你所谓的负责人一般就是该栏目组的制片人了。电视台内部就是这样，分了三六九等的，台聘、局聘、栏聘、频道聘、人力市场聘，各种方式的聘任签约方式会多多少少影响你的经济收入，对以后评职称啊、定***啊更是影响深远。所以你要是前去应聘的话一定要明白他们是哪种聘任方式，小心栏目组打着电视台的幌子骗人进去。——这是真实的情况，一些刚毕业的大学生对这些都可能不大了解。我是在电视台待过的，现在还有好多同学在这个行业混，参差不齐，什么情况都有。严格的说是当地的广电局，广电局管着电视台和广播电台。
招聘主持人的话，用工比较规范，电视台负责试用、考核，广电局人事科或人力***部负责对应聘人进行资格审查，正式应聘后安排你的人事档案。在签约合同上，招聘法人代表方可能是电视台，也可能是广电局，这就是业内常说的台聘或局聘，也有一点电视台招聘你最后却是把你的人事档案放在当地人力***市场，省台和央视的话还会出现频道聘的现象，即你在里面正式上班了，对外你只能代表你所在的电视台某一频道，而不能代表该电视台。更有低一级的是某个栏目组聘你，那就是栏聘了，你所谓的负责人一般就是该栏目组的制片人了。电视台内部就是这样，分了三六九等的，台聘、局聘、栏聘、频道聘、人力市场聘，各种方式的聘任签约方式会多多少少影响你的经济收入，对以后评职称啊、定***啊更是影响深远。所以你要是前去应聘的话一定要明白他们是哪种聘任方式，小心栏目组打着电视台的幌子骗人进去。——这是真实的情况，一些刚毕业的大学生对这些都可能不大了解。我是在电视台待过的，现在还有好多同学在这个行业混，参差不齐，什么情况都有。婚庆公司主持人招聘要求？
招聘婚庆公司主持人需要具备良好的口才与表达能力，熟悉各类婚庆活动流程与礼仪要求，能够有效组织活动，掌控现场气氛。同时，需具备较高的心理素质和压力承受能力，遇到突***况能够迅速应对解决。
拥有一定的音乐、舞台或摄影摄像技能者优先，富有创新精神、懂得与时俱进的个人更容易受到青睐。
招聘会议主持流程？
首先是由主持人介绍招聘会的举办原因，举办原油举办的背景，举办的目的意义是么？今年会有几样内容轮下来，是进行领导讲话，领导提出什么样的要求，提出什么样的愿望和目标？
主持人找工作的途径？
可以通过主持人比赛、选秀、学校分配等。其中持专业毕业生在毕业之后去找工作的话，它既可以在专业的传媒机构当主持人，也可以在相应的教育机构和学校里当老师，还可以在一些公关企业、文化传播企业当中当专业主持人或者公关经理，包括从事商业主持人这样的岗位。所以从具体能够从事的岗位数量来看，播音主持专业的毕业生，是具有很大的发展前景。
